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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Département : Provence-Alpes-Côte d'Azur--&gt;Bouches du Rhône (13), Provence-Alpes-Côte d'Azur--&gt;Hautes Alpes (05)</title>
    <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Department=327%2C326&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14543&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Aix La Parade</category>
      <title>2025-14543 - Agent de prévention et de sécurité F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur la déchetterie de Aix La Parade, notre agence Onet Sécurité Vitrolles recrute des

Agents de prévention et de sécurité F/H.
(CDD 1 mois temps complet du lundi au samedi)
(8h00 / 18h00)

Après une formation sur site dans le cadre de votre intégration, vos missions sont les suivantes :

Vous accueillez les visiteurs et les orientez

Vous participez à la remontée des situations dangereuses et à l'animation de causeries liées à la santé, la sécurité et l'environnement.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous devez être titulaire d’une carte professionnelle et d’une habilitation SST en cours de validité pour prétendre à ce poste.

Curiosité et vigilance sont de sérieux atouts.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Aix La Parade&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 05 Aug 2025 14:44:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14510&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Fos-sur-Mer</category>
      <title>2025-14510 - Chef de poste F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site de l'un de nos clients du secteur industriel situé à Fos-sur-Mer, nous recrutons pour notre agence Onet Sécurité de Vitrolles un

Chef de poste F/H.

Après une formation sur site dans le cadre de votre intégration, vous managez une équipe d’agents de prévention et de sécurité.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :
Vous répartissez les tâches au sein de l’équipe et vous assurez que tous les postes soient tenus
Vous accueillez les visiteurs et les orientez
Vous contrôlez les accès
Vous réalisez des rondes de sûreté&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous devez être titulaire d’une carte professionnelle et d’une habilitation SST en cours de validité pour prétendre à ce poste.

Votre curiosité et votre vigilance seront de sérieux atouts pour le poste. Une première expérience en management serait un plus.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Fos-sur-Mer&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 05 Aug 2025 07:31:26 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12438&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE PROPRETE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Chorges</category>
      <title>2025-12438 - Agent de propreté F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE PROPRETE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous recrutons pour l'un de nos clients hôtelier dans les Hautes-Alpes - 05 un :

Agent de propreté F/H

Accompagné de votre responsable, vous veillez à la propreté et à l’entretien des chambres de l’hôtel.
Votre rôle est important : vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Vos missions principales sont :
Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail
Evaluer l’état de la chambre et aérer
Refaire les lits (débarrasser et sortir les linges salles)
Vider les poubelles, ramasser les détritus et les éléments du service en chambre
Dépoussiérer les surfaces
Nettoyer la salle de bain / sanitaires et réapprovisionner en fournitures et serviettes
Nettoyer le sol de la salle de bains / sanitaires
Effectuer l'aspiration et l'entretien du sol des chambres
Auto-inspecter les chambres après nettoyage
Faire remonter les problématiques constatées (dégâts dans la chambre, fuite d’eau, absence d’objet / matériel, ampoule(s) grillée(s)…)
Procéder au réapprovisionnement et à l’organisation de votre chariot
Respecter les consignes de sécurité et porter vos équipements de protection individuels (EPI)
Utiliser les produits de nettoyage conformément aux Fiches de Données Sécurité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d’un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d’une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés.

Vous êtes à l'aise dans les domaines suivants :
- Compréhension du français pour passage des consignes et remontés d’information
- Autonome dans le travail
- Capacité d’identifier les produits et matériels nécessaires
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Remontées d’information à sa hiérarchie, effectuer un signalement si nécessaire.

Permis B obligatoire.

 « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. »
Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Chorges&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 02 Aug 2025 22:10:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13574&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>ASSISTANCE / ADMINISTRATIF/ASSISTANT(E) ADMNISTRATIF(VE)</category>
      <category>CDI</category>
      <category>VITROLLES</category>
      <title>2025-13574 - Assistant administratif F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;ASSISTANCE / ADMINISTRATIF/ASSISTANT(E) ADMNISTRATIF(VE)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La Direction Régionale Sud-Est recrute :

Assistant administratif H/F

Rattaché à la Responsable administrative, vos principales missions sont :
Gestion clients/Fournisseurs :
Suivi du recouvrement / Réaliser des opérations liées au recouvrement 
 Facturation client
 Enregistrer les factures fournisseurs 
 Suivi des factures non conformes 
 Enregistrer et classer toutes pièces comptables liées à sa spécialité 
 Réaliser les clôtures mensuelles (vérification comptabilité client/fournisseur)
 Participer à la réalisation des immobilisations 
 Alimenter les tableaux de suivi budgétaire 
 Prise et suivi des provisions
 Saisie des frais budgétisés et suivi trimestriel
 
Gestion administrative :
Saisi des notes de frais 
 Courriers 
 Reporting 
 Classement&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Idéalement titulaire d'un BAC+2, type BTS GPME ou d'une formation comptable, vous disposez d'une première expérience (alternance comprise).
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique.
Vous appréciez le travail en équipe, et vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation.
Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d’« Ecoute, Respect, Audace » qui ont fondé notre Groupe et guident nos actions au quotidien.
 Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. »&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;VITROLLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 01 Aug 2025 22:31:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11572&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) FORMATION</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille</category>
      <title>2024-11572 - Responsable formation F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) FORMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant que Responsable Formation chez Onet Logistique, vous serez en charge de la stratégie et de la mise en œuvre des programmes de formation pour soutenir la montée en compétences des collaborateurs, en établissant un plan solide de développement de compétences. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directrice des Ressources Humaines pour aligner les besoins de formation avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.
Rattaché au  Directeur des Ressources Humaines, vos missions principales seront :

◌  Développement de la stratégie de formation : Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de formation en alignement avec les objectifs de l'entreprise et des besoins des collaborateurs. 

◌ Déployer la stratégie formation de la BUvia le Campus Onet, en assurant sa cohérence avec les besoins terrain, la stratégie Groupe, les obligations légales et les évolutions métiers.

 ◌  Gestion des programmes de formation : Concevoir, planifier et coordonner les programmes de formation en veillant à leur adéquation avec les compétences requises pour chaque poste.

 ◌  Etablissement du plan de développement de compétences : Concevoir et structurer un plan de développement des compétences pour accompagner la montée en expertise des collaborateurs et favoriser leur progression professionnelle au sein de l’entreprise.

 ◌  Centralisation des processus de formation : Coordonner la centralisation des processus liés à la gestion des formations, y compris la planification, le suivi administratif et la coordination avec les différents départements.

 ◌  Sélection des organismes de formation : Identifier, évaluer et sélectionner les prestataires de formation les plus adaptés aux besoins de l'entreprise, et garantir la qualité et la pertinence des formations proposées.

 ◌  Suivi et délivrance des certifications : Etablir le suivi des démarches liées aux certifications, garantir la conformité des formations aux exigences des organismes certificateurs et gérer la délivrance des certificats aux collaborateurs.

 ◌ Développement des partenariats écoles et relations externes : Renforcer les liens avec les écoles et universités pour favoriser l’attractivité du Groupe et créer un vivier de talents.

 ◌  Suivi et évaluation des formations : Evaluer l'efficacité des formations dispensées, recueillir les retours des participants et proposer des améliorations pour optimiser les programmes.

 ◌ Suivi budgétaire :Assurer une gestion rigoureuse du budget formation et optimiser les coûts.

 ◌  Conseil aux managers et accompagnement terrain :
Accompagner les managers dans l’identification des besoins en compétences et le choix des formatioipes et en les aidant à identifier les opportunités de développement.

 ◌  Reporting et analyse : Préparer des rapports réguliers sur les activités de formation, analyser les indicateurs clés et proposer des actions correctives si nécessaire.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Bac +3/5 en ressources humaines, gestion, ou domaine pertinent.
Expérience : Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement logistique ou industriel.
Compétences analytiques : Capacité à analyser les besoins en formation et à évaluer les résultats des programmes.
Compétences organisationnelles : Excellente maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de formation.
Qualités : Orientation de résultat, rigueur et organisation, bonne aisance relationnelle, bonne communication, proactivité, sens de l’innovation.
Compétences clés :
·         Expertise en gestion de la formation et développement des compétences.
·         Connaissance des outils de gestion de la formation et des plateformes e-learning.
·         Capacité à concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins de l’entreprise.
·         Compétences dans la sélection des organismes de formation et la gestion des certifications.
·         Sens du service et orientation vers les résultats.

Vous êtes reconnu pour votre esprit d’innovation, votre engagement, votre sens relationnel, votre autonomie et savez être force de proposition ?
 Venez participer à la croissance et aux objectifs d’excellence de la BU Onet Logistique !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 01 Aug 2025 08:30:38 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14492&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/JURISTE SOCIAL</category>
      <category>CDD</category>
      <category>VITROLLES</category>
      <title>2025-14492 - JURISTE SOCIAL(E) (000536) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/JURISTE SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d’un remplacement, la Direction Régionale Sud-Est du Groupe Onet recrute un Juriste social F/H.

Rattaché au Directeur Régional, vos missions sont les suivantes :

· Assurer un support juridique aux établissements
· Valider les procédures disciplinaires « simples » et prendre en charge les procédures complexes
· Préparer les transferts de personnel
· Participer aux appels d’offres lorsque nécessaire
· Gérer les contentieux de votre périmètre
· Mettre à jour les kits procédures pour le réseau et élaborer les supports de formation
· Assurer les relations avec les autorités administratives, l’Inspection du Travail, la Médecine du Travail, …
· Assurer le suivi des CSE (élections, renouvellements, majorité, …) et la qualité du traitement des demandes et questions des partenaires sociaux
· Réaliser des audits sociaux
· Assurer une veille juridique et réglementaire et communiquer les évolutions au réseau
· Veiller à la bonne tenue du climat social
· Suivre et communiquer les indicateurs sociaux
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure (BAC+5) en droit social ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans à des fonctions similaires, acquise au sein d’environnements multi-sites. Vous avez, idéalement, déjà œuvré dans l’univers de la propreté ou des services BtoB.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre expertise technique. Par ailleurs, vous vous démarquez par votre autonomie, votre sens de l’organisation et vos importantes capacités relationnelles.

Des déplacements réguliers sont à prévoir, le permis B indispensable.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;VITROLLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 31 Jul 2025 18:09:43 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14454&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/CHARGE(E) DE MISSION RH</category>
      <category>CDD</category>
      <category>VITROLLES</category>
      <title>2025-14454 - CHARGE(E) DE MISSION RESSOURCES HUMAINES (000225) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/CHARGE(E) DE MISSION RH&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d’un remplacement, la Direction Régionale Sud-Est du Groupe Onet recrute un Chargé de missions RH F/H.

Rattaché au Directeur Régional, vos missions sont les suivantes :
Garantir et suivre l’application des obligations légales et réglementaires
Conseils et accompagnement RH auprès du réseau (directeurs agences, direction régionale, salariés)
Assurer avec les Directeurs d’agences les relations avec les autorités administratives, la médecine du travail, etc… et suivre les dossiers sensibles
Piloter les actions de GPEC : suivi et analyse des campagnes d'entretiens, mobilités internes, comités de carrières…
Piloter la politique de formation et d’alternance de la région et veiller au respect des engagements diversité
Piloter le recrutement des ETAM et CADRE en lien avec le service recrutement groupe
Gestion administrative du personnel ETAM/CADRE
Contribuez au développement des réseaux de recrutement en favorisant l’inclusion et la diversité des profils (France Travail, partenariats écoles, GEIC, institutionnels…). Vous réalisez une veille et tissez les partenariats pertinents avec les écoles,
Participez aux différents évènements liés au recrutement (forums, salons emploi, job dating …),
Tutorer et piloter un alternant assistant RH
Participation aux réunions en direction régionale (de service, et de région)
Suivre les indicateurs RH et assurer un reporting régulier&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure (BAC +5) en ressources humaines ou en droit social, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en tant que Chargé RH opérationnel, acquise au sein d’environnements multisites.
Vous êtes autonome sur vos missions, tant sur les relations avec les partenaires sociaux qu’en matière de développement RH. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes à l'écoute des collaborateurs et en mesure de vous adapter à des interlocuteurs variés.

Par ailleurs, vous êtes reconnu pour votre polyvalence, votre vision opérationnelle du métier et vos capacités à analyser des situations complexes.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;VITROLLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 31 Jul 2025 18:08:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14481&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>GESTION DE PROJETS/RESPONSABLE DE PROJET</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille</category>
      <title>2025-14481 - Responsable de domaine MOA F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;GESTION DE PROJETS/RESPONSABLE DE PROJET&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Onet recrute, dans le cadre de sa transformation digitale, un Responsable de domaine MOA F/H en charge du domaine GTA / planification.

Basé au siège social de Marseille (9ème arrondissement) et rattaché au Directeur digital, vous êtes en charge d'élaborer et de gérer, avec les directions métier correspondantes, la trajectoire digitale pluriannuelle et sa déclinaison annuelle concernant le domaine GTA / planification.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

Piloter l'élaboration de la trajectoire avec les directions métiers concernées
Garantir la qualité de la formalisation de la trajectoire et en assurer la communication
Piloter le suivi de la trajectoire et animer les arbitrages nécessaires pour respecter les limites budgétaires fixées
Rédiger ou revoir les expressions de besoins des projets à lancer
Valider les dossiers de décision de lancement des projets (complétude des dossiers, présentation de scénarios, revues avec les différents acteurs…)
Participer à l'étude des solutions, au benchmark des éditeurs et aux appels d'offres concernant les intégrateurs
Piloter ou participer au pilotage des projets du domaine GTA / planification
Assurer le suivi des dépendances entre les projets du domaine et les projets transverses
Assurer une veille technologique sur votre domaine&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

De formation supérieure (ESC, Ecole d’ingénieurs…), vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans à des fonctions similaires, acquise dans des environnements complexes (groupes d’envergure, multi-sites, multi-activités…).

Vous maîtrisez parfaitement les techniques de gestion de projets et de conduite du changement, et faites preuve d’une bonne connaissance des domaines métiers liés aux GTA / planification de ressources.       
                     
Vous avez déjà utilisé des outils de modélisation de processus et de cartographies applicatives, et maîtrisez les rouages de la gestion financière et budgétaire de projets informatiques.  

A l’écoute, vous avez de réelles aptitudes à cibler, comprendre et analyser les besoins des utilisateurs. Vous faites preuve d’importantes capacités à travailler en mode collaboratif et êtes en mesure de convaincre les parties prenantes de prendre les bonnes décisions.

D’autre part, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre adaptabilité, votre rigueur et votre leadership.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                      &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 31 Jul 2025 09:30:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14466&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Aix les Milles</category>
      <title>2025-14466 - Agent de prévention et de sécurité F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site de l'un de nos clients à Aix les Milles, notre agence Onet Sécurité de Vitrolles recrute un

Agent de prévention et de sécurité F/H.

vacation de 12h, jour/nuit, férié et week-end compris. 

Après une formation sur site dans le cadre de votre intégration, vos missions sont les suivantes :
Vous accueillez les visiteurs et les orientez
Vous contrôlez les accès
Vous réalisez des rondes de sûreté
Vous participez à la remontée des situations dangereuses et à l'animation de causeries liées à la santé, la sécurité et l'environnement
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

DIPLÔMES

- Carte professionnelle à jour
- SST à jour
- H0B0 à jour

LANGUE

- Anglais (requis)


Curiosité et vigilance sont de sérieux atouts.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Aix les Milles&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 30 Jul 2025 12:09:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14442&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>aix en provence</category>
      <title>2025-14442 - Agent de sécurité incendie (SSIAP1) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;INTERVENTION CHANTIER/OUVRIER DE SECURITE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site de l'un de nos clients à Aix en Provence , nous recrutons pour notre agence Onet Sécurité Vitrolles, un

Agent de sécurité incendie (SSIAP1) F/H.

Après une formation sur site dans le cadre de votre intégration, vos missions sont les suivantes :
Vous effectuez des rondes de sécurité et de surveillance des travaux
Vous assurez la surveillance et l'exploitation du PC
Vous alertez et accueillez les services publics de secours 
Vous portez secours à victime et assistance à personnes
Vous êtes le garant de la mise en œuvre des moyens de secours et mise en sécurité
Vous participez à la remontée des situations dangereuses et à l'animation de causeries liées à la santé, la sécurité et l'environnement

Vacations de 12h, jour/nuit, Week end et jour férié compris.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Pour prétendre à ce poste, vous devez être titulaire d’une carte professionnelle, du SST, du SSIAP1 et du H0/B0, le tout en cours de validité.

Votre curiosité et votre vigilance seront de sérieux atouts pour le poste.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;aix en provence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 29 Jul 2025 14:46:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14438&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/RESPONSABLE RH ET RELATIONS SOCIALES</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille</category>
      <title>2025-14438 - Responsable juridique et relations sociales F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/RESPONSABLE RH ET RELATIONS SOCIALES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines d’Onet Logistique, vous êtes garant de la conformité juridique des pratiques RH et du bon climat social dans un contexte de structuration d'une organisation récente.
Conseil juridique RH
- Apporter un appui juridique quotidien aux RRH et aux opérationnels sur l'ensemble des sujets liés au droit social individuel et collectif,
- Sécuriser les procédures disciplinaires, les ruptures de contrats, et les contentieux prud’homaux en lien avec les avocats partenaires,
- Contribuer à la rédaction, la mise à jour et la diffusion des documents de référence (contrats, accords collectifs, chartes, etc.),
- Participer aux projets transverses RH 
- Assurer une veille juridique et en analyser les impacts pour anticiper les évolutions nécessaires.

Relations sociales
- Piloter le dialogue social au niveau national et local (préparation et animation des réunions CSE, NAO, commissions spécifiques, etc.),
- Assurer une veille sociale et accompagner les équipes RH dans l'application des obligations légales,
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie sociale en lien avec la Direction des Relations Sociales du Groupe,
- Prévenir et gérer les situations de conflit collectif ou individuel en lien avec les managers de sites,
- Suivre et sécuriser les procédures liées aux instances représentatives du personnel,

 Vous travaillerez en étroite collaboration avec les fonctions support du Groupe Onet (Relations Sociales Groupe, Juridique, Paie, Formation, etc.) afin d’assurer la cohérence et la sécurisation des pratiques au sein de la filiale logistique.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Bonne maîtrise du droit du travail / relations sociales

- Pratique avérée du dialogue social, de la négociation avec les IRP et de la gestion de projets RH à forts enjeux,

- Sens de la pédagogie et de la synthèse, pour sécuriser les pratiques, accompagner les équipes et traduire le droit en actions opérationnelles,

- Rigueur, esprit d’analyse et hauteur de vue, alliés à une posture de partenaire stratégique auprès de la DRH,
-  Intelligence relationnelle, disponibilité, curiosité, et bon sens vous permettront de rapidement vous intégrer et prendre la dimension du poste comme de l'environnement

- Autonomie, tempérament, orientation terrain et rigueur (organisation, gestion des priorités) seront des atouts pour réussir dans votre mission
- Capacité à travailler en réseau avec des interlocuteurs variés : équipes RH de terrain, directions opérationnelles, représentants du personnel, avocats, fonctions support du Groupe&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 29 Jul 2025 13:23:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12370&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>LOGISTIQUE ET TRANSPORT/AGENT LOGISTIQUE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Saint-Martin-de-Crau</category>
      <title>2025-12370 - Agent de quai logistique F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;LOGISTIQUE ET TRANSPORT/AGENT LOGISTIQUE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché(e) au chef d’équipe logistique h/f, vous ferez partie de notre équipe expédition.
Onet Logistique recrute pour renforcer ses équipes un :
Agent de quai logistique F/H en CDD
Rattaché au chef d’équipe, vous prenez en charge la gestion d’un quai.
Vous gérez votre activité en menant les actions suivantes :
-  Trier les colis déposés par le client au bout de votre quai par destination
-  Flasher chaque colis pour un suivi de la traçabilité
-  Réaliser le montage et filmage des palettes en respectant les règles
-  Déplacer les charges avec un engin
-  Mettre à disposition les palettes au transporteur pour chargement
-  Rangement du poste de travail en fin d’activité
 Le poste est basé à Saint Martin de Crau
        Horaires : 14h00 à 21h45 ( les heures supplémentaires et les heures de nuit sont payées selon les majorations en vigueur)
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
* Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail en équipe, votre sérieux, votre fiabilité et votre capacité à respecter les délais.

 * Ce poste est physique - Port de colis d’un poids moyen de 4 kg (maximum 30kg)

 * Vous disposez idéalement d’un Caces 1b valide et d’une expérience réussie.

*Vous devez fournir l'extrait de casier judiciaire bulletin n°3
* Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

* Nos futurs collaborateurs* peuvent bénéficier d'un service mobilité qui offre une prise en charge personnalisée. Elle apporte des solutions adaptées à l’ensemble des besoins des familles en mobilité comme la recherche de logement.
* sous condition éligibilité
N'hésitez pas, rejoignez-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint-Martin-de-Crau&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 29 Jul 2025 08:25:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14107&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/JURISTE SOCIAL</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille </category>
      <title>2025-14107 - Juriste social F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/JURISTE SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Onet recrute, afin de soutenir sa croissance, un Juriste social F/H.

Basé au siège social de Marseille (9ème arrondissement) et rattaché à la Direction juridique et des affaires sociales, vous intervenez sur des sujets variés en droit du travail dans un environnement multi-sociétés et multi-conventions collectives.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :
Apporter conseil et expertise juridique aux directions opérationnelles et aux RH sur l’ensemble des problématiques de droit social (individuel et collectif)
Participer à la structuration et à l’organisation du dialogue social, notamment dans le cadre du fonctionnement des CSE centraux en lien avec les équipes RH
Assurer une veille juridique permanente et analyser les impacts des évolutions législatives et conventionnelles pour les métiers du groupe
Contribuer à la préparation des négociations collectives (appui juridique, rédaction d'accords, gestion du calendrier social…)
Participer à la préparation, à la mise en place et au suivi des élections professionnelles
Suivre, si nécessaire, les contentieux en lien avec les conseils externes et la DRH
Participer à des projets transverses au sein de la Direction (restructurations, fusions, harmonisations sociales …)
Mener des actions d'information, de sensibilisation et de formation auprès des équipes opérationnelles&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure (BAC+5) en droit social, vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans à des fonctions similaires, acquise au sein d’une direction juridique ou d’un cabinet. Vous avez, idéalement, déjà œuvré dans des environnements complexes (groupes d’envergure, multi-sites, multi-activités…).

Reconnu pour votre rigueur et votre expertise technique, vous avez une excellente maîtrise du droit du travail, une bonne compréhension des enjeux RH et sociaux, et avez la capacité de piloter des sujets d’organisation du dialogue social à grande échelle.

Votre adaptabilité, votre aisance rédactionnelle, votre sens de l’organisation et votre rigueur ne sont plus à démontrer. Par ailleurs, vous vous démarquez par votre goût du travail en équipe et votre excellent relationnel.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille &lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Jul 2025 22:32:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14010&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SYSTEMES D'INFORMATION ET NUMERIQUE/ADMINISTRATEUR(TRICE) INFRASTRUCTURE / EXPLOI</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille </category>
      <title>2025-14010 - Administrateur de bases de données F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;SYSTEMES D'INFORMATION ET NUMERIQUE/ADMINISTRATEUR(TRICE) INFRASTRUCTURE / EXPLOI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Onet recrute, pour son siège social de Marseille (9ème arrondissement), un Administrateur de bases de données F/H. 

Rattaché au Coordinateur de l’équipe Base de données, vous contribuez au maintien en condition opérationnelle et de sécurité des bases de données du groupe Onet et à l’évolution de son infrastructure IT. Vous évoluerez dans un environnement technique riche, comportant plusieurs SGBD et OS, ainsi qu’une infrastructure de stockage mutualisée et dotée d’un plan de secours.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :
Maintenir en condition opérationnelle l’ensemble du parc SGBD
Mettre en œuvre les actions techniques engendrées par les projets 
Collaborer avec les équipes systèmes, réseaux et applicatifs
Sauvegarder et restaurer avec RMAN, Commvault, et les outils natifs des SGBD
Optimiser les performances, analyser des requêtes et tuning SQL 
Gérer des projets techniques 
Contribuer à l’élaboration des architectures techniques 
Traiter les incidents, les demandes de services et de changements de niveaux 2 et 3 
Manager des intervenants externes dans le cadre du maintien en condition opérationnelle et de projets 
Assurer les maintenances préventives et correctives 
Analyser l’impact des failles de sécurité et mettre en place les plans d’actions correctives 
Assurer une veille technique permanente 
Participer au service d’astreinte pour assurer la continuité de service des bases critiques en dehors des horaires ouvrés &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans dans des fonctions similaires (contexte de production critique).

Les compétences techniques demandées sont les suivantes :
Expertise dans les domaines : Oracle (version 10,11,12,19/RMAN/Duplication de base de données), SQL SERVER et connaissance de Postgres souhaitée
Système d’exploitation maitrisés : Windows, Linux (RedHat), AIX 
Langages : SQL, PL/SQL, Scripts Unix
Supervision : Oracle Enterprise Manager, Centreon
Des connaissances de MongoDB et MYSQL/ Percona Server seraient un plus
Des connaissances sur les environnements Cloud oracle seraient appréciées

Par ailleurs, vous faites preuve d’un excellent esprit d’équipe et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, vos capacités d’adaptation, votre rigueur ainsi que vos qualités de communicant.

Autonome et doté d’un fort sens du service, vous savez faire preuve de réactivité et de discernement, y compris en situation d’urgence. Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet d’aborder les dossiers avec méthode et efficacité.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille &lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Jul 2025 22:31:40 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13653&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Marseille </category>
      <title>2025-13653 - Assistant paie et administration du personnel F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Onet recrute, pour son siège social de Marseille (9ème arrondissement), un Assistant paie et administration du personnel F/H.

Rattaché à la Direction rémunération, paie et administration du personnel, vous intervenez en support de l'équipe paie dédiée à la business unit ingénierie et services nucléaires du groupe.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :
Collecter, enregistrer et contrôler les pointages (GTA), absences, heures complémentaires et supplémentaires
Collecter, enregistrer et contrôler les éléments variables afférents à la paie
Gérer les acomptes mensuels et acomptes sur prime de fin d’année
Contrôler et valider des bulletins de paie et des états de clôture associés
Gérer en paie les augmentations individuelles, promotions et primes
Contrôler la conformité des paies
Réaliser les opérations administratives relatives aux mouvements (entrées, sorties…) du personnel
Etablir et suivre les contrats de travail et avenants aux contrats de travail
Suivre des fins de contrats CDD
Assurer la gestion des pointages (absences, anomalies…)
Gérer les affiliations, modifications, résiliations de la mutuelle
Etablir des attestations de salaire sécurité sociale
Appliquer les procédures définies par la société et la DRH en matière de gestion du personnel
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 a minima (ressources humaines, administration économique et sociale ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie en paie et administration du personnel.

Vous êtes à l’aise avec les missions de gestion administrative et souhaitez vous investir et développer vos compétences au sein d’un groupe d’envergure internationale et en constant développement.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre excellent relationnel et votre esprit d'équipe.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Marseille &lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Jul 2025 22:31:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12635&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL</category>
      <category>CDI</category>
      <category>MARSEILLE </category>
      <title>2025-12635 - Responsable comptes clés F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Au sein du service commercial de la Direction Ingénierie et Services au Réacteur, vous serez chargé de piloter et développer votre portefeuille client dans le respect des objectifs et des orientations de la direction.
A ce titre, vos principales missions seront :

·   Développer un ou plusieurs grands comptes de l'énergie nucléaire
·      Animer la relation client
·      Identifier et piloter les opportunités commerciales le plus en amont possible
·      Animer les Go/No Go &amp; Bid/No Bid
·   Participer à la définition et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la direction
·    Participer au développement des nouvelles offres et services
·     Participer à la définition des partenariats stratégiques avec les Achats
·      Suivre et piloter les indicateurs commerciaux
·   Tenir à jour le CRM sur le volet opportunités et réunions clients
·      Piloter et réaliser de façon régulière les revues clients&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

De formation bac +5 type Ecole d’ingénieur ou Master universitaire, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction de développement commercial ou de gestion d’un centre de profit, dans le secteur nucléaire.

Une appétence commerciale, un excellent relationnel, un esprit de synthèse et de bonnes capacités rédactionnelles sont également nécessaires à la bonne mise en œuvre du poste.

Rémunération fixe sur 13,2 mois + avantages et véhicule de fonction

Conformément aux engagements pris par Onet en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l’accord de la médecine du travail.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MARSEILLE &lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Jul 2025 08:06:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13877&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)</category>
      <category>CDD</category>
      <category>VITROLLES</category>
      <title>2025-13877 - ASSISTANT(E) COMMERCIAL (000112) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez vous investir dans une PME française dynamique avec de belles valeurs humaines, tournée vers la RSE et portant une ambition forte dans le cadre de son plan de développement ? Rejoignez-nous ! 
Nous  recherchons 1 Assistant commercial F/H ayant une  expérience dans la distribution B&amp;B.
Au coeur d'un service dynamique et motivé composé de 9 collaborateurs, vous apporterez à nos clients un service personnalisé, en étroite collaboration avec l’équipe commerciale terrain.
Intégré dans une équipe dynamique et motivée, vous apporterez à vos clients un service personnalisé.
Vos  missions :
L’ouverture de comptes clients,
L’élaboration, la gestion et le suivi des devis et des commandes,
L’enregistrement et la mise à jour des tarifs de vente,
La gestion des échanges commerciaux avec la clientèle (avant-vente et après-vente),
La participation au suivi d’actions commerciales,
Le conseil et la vente auprès d’une clientèle existante, et l’assistance pour les ventes Web.

Vous  aurez également à gérer les litiges clients en collaboration avec le service logistique.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation de type bac+2 ou équivalent, vous avez à coeur d'apporter le meilleur service et l'esprit commercial,  vous êtes doté(e) un bon relationnel et vous avez l’habitude de communiquer par téléphone de manière professionnelle.
 Réactivité, rigueur, organisation, savoir travailler en équipe  et sens du service clients sont vos autres qualités
Une très bonne aisance informatique et  la maitrise d’Outlook sont indispensables.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;VITROLLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 25 Jul 2025 22:37:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13412&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>ASSISTANCE / ADMINISTRATIF/ASSISTANT(E) ADMNISTRATIF(VE)</category>
      <category>CDI</category>
      <category>VITROLLES</category>
      <title>2025-13412 - Assistant commercial</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;ASSISTANCE / ADMINISTRATIF/ASSISTANT(E) ADMNISTRATIF(VE)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez vous investir dans une PME française dynamique avec de belles valeurs humaines, tournée vers la RSE et portant une ambition forte dans le cadre de son plan de développement ?
Vous aimez gérer vos dossiers et vous avez le goût  du service ?   Rejoignez-nous !

Nous recherchons 1 Assistant Administratif &amp; Commercial H/F sur Vitrolles (13)

Après une période de formation, vous gèrerez en autonomie votre secteur en lien avec l’équipe :

·        Le conseil et les échanges commerciaux avec la clientèle (avant-vente et après-vente),
·        Les devis de location de machines et la mise en place des contrats,
·        Le suivi des contrats de maintenance et des interventions SAV,
·        La gestion des garanties et des réclamations,
·        La facturation,
·        Le suivi du parc.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ce poste est fait pour vous si…
Vous aimez vous mettre au service du client et lui offrir une prestation de qualité,
Vous communiquez facilement que ce soit à l’oral ou par écrit,
Vous êtes organisé(e), très à l’aise avec l’outil informatique et possédez une expérience de suivi clients, que ce soit en  commerce BtoB, location longue durée ou Service après-vente,
Une bonne maitrise d’outlook et excel est essentielle.

Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.   

Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.


&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;VITROLLES&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 25 Jul 2025 22:37:41 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13405&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>COORDINATION CHANTIER/COORDINATEUR CHANTIER</category>
      <category>CDI</category>
      <category>LYON</category>
      <title>2025-13405 - Technicien démonstrateur</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;COORDINATION CHANTIER/COORDINATEUR CHANTIER&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous aimez la technique, le contact clientèle et vous recherchez un poste où vous vous épanouirez pleinement en autonomie ?   Rejoignez-nous !
Nous recrutons 1 Technicien Démonstrateur H/F pour notre agence de Lyon (69) !
Rattaché au chef des ventes, vous gèrerez votre activité en lien avec l’équipe commerciale sur la région Auvergne Rhône- Alpes.
 Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour assurer chez nos clients :
- Les démonstrations de machines et aussi les mises en route et formations des utilisateurs, 
- La mise en place de  distributeurs ou doseurs ;
- Des visites de contrôle, de conseils et de petites interventions techniques.

Des déplacements  fréquents sont à prévoir  sur ces  régions ( Véhicule service )
Qui sommes nous ?
Un expert solutions innovantes et efficaces, grâce à :
•           Une offre globale de produits et services ;
•           Une gamme écologique respectueuse des utilisateurs et de l’environnement ;
•           Une structure agile et une équipe d’experts
Ensemble, nous sommes engagés dans une démarche responsable.
PRODIM, spécialiste reconnus dans la Distribution de Matériels, Produits d'Hygiène et de Solutions Innovantes pour les Professionnels au niveau national depuis 40 ans, avec de forts engagements RSE.
 PRODIM c’est 100 collaborateurs répartis dans 7 agences en France dont le siège social est basé à Vitrolles (13).
Notre force : allier le dynamisme et l’agilité d’une PME à taille humaine aux moyens et avantages d'un grand Groupe français avec des valeurs fortes!
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil Technicien même débutant
Formation Bac / Bac+2  Electro-technique souhaitée.
Manuel, autonome et rigoureux ayant le sens de la communication et du travail en équipe.
La qualité de votre prestation est le reflet de  l’image de professionnelle de notre entreprise.
La connaissance des matériels et méthodes de nettoyage  ou/et  du secteur de  l’hygiène seraient très appréciées.
Indispensables :
-   Habilitations électriques Basse tension et lecture des schémas
-  Permis B
 Fortement attendue : Formation SS4 amiante (descriptif joint)
Connaissances informatiques de base (excel, outlook).

Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.   

Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;LYON&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 25 Jul 2025 22:37:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://testonet-coll.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=13575&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>vitrolles</category>
      <title>2025-13575 - Coordinateur de paie F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Famille / Emploi : &lt;/b&gt;RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché au Responsable Financier Régional, vos missions seront notamment les suivantes :

Coordination et vérification payes agences :
Accompagner et conseiller l’ensemble des interlocuteurs paie, administration de personnel et GTA dans leur quotidien.
Contrôler et superviser le bon déroulement des cycles de payes
Etre le support de niveau 1 EVEORH – Le point d’entrée aux équipes paye agence
Etre le Référent entre les services du siège et des agences
Gérer les payes complexes
Coordonner et aider aux opérations SIRH liées aux créations et/ou modifications agences.
Formaliser les demandes de paramétrages à la GARH après validation
Participer au paramétrage d’éléments de paie (établissement des demandes, analyse et recettes)
Participer aux projets SIRH et accompagner le déploiement de l’outil tout en s’assurant de la bonne prise en compte de l’information.
Identifier et analyser les anomalies éventuelles et apporter les mesures correctives.

Formation et communication :
Former et accompagner les nouveaux embauchés
Former l’ensemble des utilisateurs HR ACCESS
Sensibiliser les DA à HR ACCESS
Organiser les « Piqures de rappel »
Participer aux projets SIRH et accompagner le déploiement de l’outil tout en s’assurant de la bonne prise en compte de l’information.

Management/gestion du pôle administratif :
 Management d'équipe (6 gestionnaires payes dont 2 alternants) 
Accompagnement, formation des gestionnaires 

Analyse et indicateurs :
Etre le garant de la tenue des bonnes règles de payes et remonte toute anomalie
S’assurer du respect des process établis par la Direction Régionale
Concevoir, suivre et analyser les indicateurs payes (Heures supplémentaires, CHT, primes…)
En collaboration avec les services de la DR, (RH et CDG), participer aux audits avec le focus paye.
 
Autres missions :
En participation avec le CDG, aider à l’établissement de l’arborescence de l’agence.
Participer à l’ensemble des clôtures mensuelles/annuelles (sujets afférent prix de revient) 
Ponctuellement, prévoir des missions de renfort et/ou de remplacements de personnel absent.
S’assurer que les procédures QHSE et les modes opératoires sont respectés
Ponctuellement, participe à l’organisation des formations dispensées par le siège
Participer au recrutement des gestionnaires de paies agence
Participation à la mise en place d’éventuels accords de site&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les échéances. Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Une maîtrise de l'expression orale et écrite est indispensable.
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+ 3 (Licence professionnelle paye) et vous justifiez d'une expérience similaire de 5 ans.
Très bonne maitrise d'Excel, de la paye ainsi que des connaissances juridiques et sociales.
Si possible, connaissance du SIRH, HR Access.

« Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. »

Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;vitrolles&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 25 Jul 2025 22:31:35 Z</pubDate>
    </item>
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